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2018年最后的热点问题——合规 ＆劳动用工 | 赛尼尔法务学院十二月课程
今年随着经济形势的下行压力与日益上升劳动用工成本之间的矛盾越来越突出，虽然个税起征点增加，但是申报个税的工资必须与申报社保的基数保持一致，强行抬高了企业的社保支出，而社保中最重头的养老保险便占去了工资的20%，五险总共企业的部分占到了工资的31%，企业用人的成本呈几何倍增状态。另一方面，随着年轻员工进入职场和就业观念的多元化，年轻员工的维权意识普遍增强，员工管理面临着新的挑战。
在此背景下，赛尼尔法务学院拟于2018年12月20-22日在北京举办合规＆劳动用工研修班，深入讲解合规管理、社保新政及劳动法相关的核心理念、具体内容和实际操作，并全面交流工作经验和最佳实践。
用一次技能的全面提升迎接2019吧，您准备好了吗？
课程大纲 合规＆劳动用工研修班 根据会员单位最新热点问题反馈，赛尼尔法务学院定于2018年12月20日-12月22日在北京市举办“合规＆劳动用工”高级研修班。 主讲人：叶小忠，中国政法大学企业法务管理研究中心主任，赛尼尔法务智库总裁 主要内容： 一、关于指引的总体特点 二、合规的范围 三、合规风险的属性 四、相关风控体系关系 五、合规工作独立性 六、合规工作的职责 七、合规负责人和合规机构 八、合规管理重点 九、合规管理运行 十、合规管理的保障机制 主讲人：某世界500强、特大型企业集团法律合规部部长，企业合规项目实施负责人 主要内容：国有企业合规工作经验介绍与实务交流 主讲人：张恒顺，中国社会法学研究会常委副秘书长，曾任北京市劳动局劳动仲裁处副处长，北京市总工会法律部长兼法律服务中心主任，北京市劳动争议仲裁委员会副主任，北京市总工会党组法律办公室主任，长期从事劳动和社会保障法学研究及工会法律工作。 主要内容：劳动合同中劳资关系如何定位和平衡，员工关系管理的挑战在哪里，劳动争议单位败诉常见原因是什么，劳动用工的常见风险与防范方法有哪些 主讲人：北京市税务局社保费处处长 主要内容：社保征收方式改革全方位解读及企业的应对措施 主讲人：王勇，现担任全国律师协会劳动法专业委员会委员，知名劳动法专家，洪文律师事务所主任，“劳动法讲习所”创始人，劳动法、公司法资深执业律师、高级培训师，兼职仲裁员，近20年律师执业经验，近10年劳动法领域执业经验；北京洪文咨询管理有限公司首席顾问；北京点睛网特聘劳动法专家。 主要内容：从企业招聘、入职与试用期的合规性管理、劳动用工管理中的若干疑难问题及解决方案和员工离职的法律风险控制技巧及实务操作三大方面系统地介绍从入职到离职整个过程的主要法律问题及应对策略。 主讲人：叶小忠 主要内容：参加培训的学员介绍典型做法，提出工作中存在的问题，分享经验，探讨难点、热点，促进参训企业经验交流及思路拓展。 2018年12月20日-22日 北京 5800元 三天/人 孙老师 13810565702 邮箱 sunxp@qgip.cn 添加微信“powernationip”
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